سقوط ضریب پوشش دستمزد به زیر ۳۰ درصد

عضو شورای عالی کار، از کاهش ۷۰ به کمتر از ۳۰ درصد ضریب پوشش دستمزد کارگران نسبت به هزینه‌های خانوار از خبر داد.

علی خدایی، عضو شورای عالی کار، فعال کارگری و نایب‌رئیس کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار کشور، با اشاره به وضعیت یارانه کارگران اظهار کرد: براساس اعلام وزارت کار، یارانه‌ها بر مبنای سطح درآمد خانوارها تنظیم شده است. تاکنون گزارش قابل توجهی درخصوص قطع یارانه کارگران به دست من نرسیده، اما همانند گذشته، اشتباهات محاسباتی وزارت کار در این حوزه محتمل است و راه ثبت اعتراض نیز باز گذاشته شده است.

وی افزود: با توجه به سطح پایین درآمد کارگران، انتظار همیشگی ما این است که معیارهای وزارت کار به گونه‌ای تعیین شود که این قشر از حذف یارانه‌ها مصون بمانند. براساس آمار سازمان تأمین اجتماعی، بیش از ۸۰ درصد کارگران درآمدی بسیار کمتر از سقف تعیین‌شده برای حذف یارانه‌ها دارند، بنابراین اساساً قطع یارانه آن‌ها به دلیل «درآمد بالا» منطقی نیست.

خدایی ادامه داد: توصیه من این است که قبل از قضاوت نهایی، پیگیری‌های لازم انجام شود. به گمانم وزارت کار با توجه به اعتراضات کارگران، بازنگری لازم را در تصمیمات خود لحاظ خواهد کرد و چنانچه تعداد اعتراض‌ها افزایش یابد، ما نیز به این مسئله ورود می‌کنیم. کارگران می‌توانند اعتراضات خود را از طریق سامانه‌ای که وزارت کار معرفی کرده ثبت کنند.

این عضو شورای عالی کار تصریح کرد: صحبت درباره عدالت در این حوزه پیچیده است. در زمان آغاز طرح هدفمندی یارانه‌ها، مبلغ یارانه معادل بیش از نیمی از دستمزد کارگران بود، اما با ثابت ماندن رقم یارانه و رشد نرخ تورم، ارزش واقعی آن به‌شدت کاهش یافته و اکنون صرفاً نقش کمک‌هزینه‌ای جزئی را دارد. هرچند این مبلغ اندک برای کارگران همچنان ضروری است، اما نمی‌توان آن را عادلانه یا کافی دانست. به همین دلیل حذف آن به صلاح نیست و تقویت آن ضرورت دارد.

وی درباره وضعیت دستمزد کارگران و اثر تورم بر قدرت خرید آن‌ها نیز توضیح داد: در ابتدای سال جاری با افزایش دستمزدی که انجام شد، ضریب پوشش دستمزد نسبت به هزینه‌های خانوار حدود ۷۰ درصد بود؛ اما آخرین گزارش‌ها نشان می‌دهد این میزان اکنون به کمتر از ۳۰ درصد رسیده است. این شرایط به هیچ وجه برای معیشت کارگران قابل قبول نیست و ضرورت دارد درآمد آن‌ها اصلاح شود. ما به عنوان نمایندگان کارگران، درخواست بازنگری در دستمزد نیمه دوم سال را مطرح خواهیم کرد. 

نام :*
پست الکترونیک :
کد را وارد کنید: *
عکس خوانده نمی‌شود